评价基础设置

配置指标评价系统的基础参数和规则

业务流程
考核关系
维度设置
评分方式
权限方案
考核周期

业务流程模式配置

流程名称 适用部门 创建时间 状态 操作
考核流程1 种植业处、畜牧业处 2023-05-15 启用中
考核流程2 产业化处 2023-06-22 启用中
考核流程3 社会事业处 2023-04-10 未启用

维度设置

业绩指标

权重: 60%

能力素质

权重: 20%

工作态度

权重: 20%

评分方式设置

结果指标

1-10分,10分为非常满意

考核指标

A(优秀) B(良好) C(合格) D(不合格)

行为指标

是/否完成

权限方案设置

方案名称 适用角色 数据权限 操作权限 操作
局长 局长 本部门数据 查看、导出
工作人员 工作人员 个人数据 查看
系统管理员 系统管理员 全部数据 全部权限

考核周期设置

月度考核

启用中

周期: 每月1日-30日

考核时间: 次月5日前

季度考核

启用中

周期: 每季度首月1日-末月30日

考核时间: 次季度首月10日前

年度考核

待启用

周期: 每年1月1日-12月31日

考核时间: 次年1月20日前